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質量樹立品牌(pai)  服(fu)務(wu)創造價值

建筑五分院:持續提高精細化管理水平,助力集團良性發展

發布時間: 2022-03-31 08:37:48來源(yuan):建筑設計(ji)五分(fen)院點擊率(lv):27883

為(wei)貫徹落(luo)實集團(tuan)2022年新(xin)任干部任職會議的精神(shen),學習傳(chuan)達集團(tuan)黨委書記、董事長韋(wei)文(wen)學和總(zong)經(jing)(jing)理、副董事長馮江泉等集團(tuan)領導(dao)在(zai)會議上(shang)講話,3月(yue)26日(ri),建筑設計五(wu)分院召開(kai)2022年一季度生產經(jing)(jing)營(ying)工作總(zong)結暨(ji)“精細化管理提升活動”啟動會議,推動五(wu)分院各項重點工作落(luo)實、落(luo)細。

會上(shang),建筑設計五分(fen)(fen)院院長李鴻程通報了(le)五分(fen)(fen)院2022年一季(ji)度的生(sheng)產經營(ying)情(qing)況,并(bing)作了(le)題為(wei)《如何打(da)造優質設計團隊》的報告,組織全院員工為(wei)五分(fen)(fen)院今后(hou)的發(fa)展(zhan)(zhan)建言(yan)獻策。在座談交流(liu)環節,大(da)家圍繞行業變化(hua)趨勢、分(fen)(fen)院發(fa)展(zhan)(zhan)定位暢(chang)所欲言(yan),充(chong)分(fen)(fen)表達了(le)對五分(fen)(fen)院2022年的發(fa)展(zhan)(zhan)暢(chang)想(xiang)和信心。

會議(yi)還就五分院的(de)管(guan)理(li)模式(shi)、組(zu)織架構(gou)、生(sheng)產組(zu)織、人才隊伍建(jian)設、薪酬體(ti)系(xi)等各項管(guan)理(li)工作進行了深入研討,明確(que)了具體(ti)措施(shi)。會議(yi)明確(que),要緊(jin)緊(jin)圍繞集團(tuan)發(fa)展戰略,緊(jin)盯精(jing)細化管(guan)理(li)的(de)目標(biao),將各項精(jing)細化管(guan)理(li)工作計(ji)劃落(luo)實落(luo)細,全(quan)(quan)面提升建(jian)筑設計(ji)五分院的(de)全(quan)(quan)體(ti)員工的(de)業(ye)務能(neng)力和干事創(chuang)業(ye)的(de)精(jing)氣神,助推集團(tuan)高質量可持續(xu)發(fa)展。

建筑設計五分院領導班子及全體員工參加了(le)會議。


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