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集團舉行人力資源與勞動關系管理專題培訓會

發布時間: 2022-05-24 10:07:40來(lai)源:行政人事部點擊率:27343

為進(jin)一步規范(fan)集團(tuan)(tuan)的人(ren)力資源(yuan)工作,防范(fan)企業用工風(feng)險,構建和(he)諧勞動關(guan)系(xi)(xi),5月18日下午,集團(tuan)(tuan)舉(ju)行人(ren)力資源(yuan)與勞動關(guan)系(xi)(xi)管(guan)理專題(ti)培訓會(hui),會(hui)議(yi)由集團(tuan)(tuan)黨委(wei)專職(zhi)副書記(ji)趙鋼主持,集團(tuan)(tuan)黨委(wei)書記(ji)、董事(shi)長(chang)韋文(wen)學出席并講(jiang)話,會(hui)議(yi)特邀集團(tuan)(tuan)法(fa)律顧問蔣(jiang)玉和(he)楊建平到場(chang)答疑解惑。集團(tuan)(tuan)各部門(men)、子(zi)公司(si)相關(guan)負責人(ren)參加會(hui)議(yi)。

會上,行(xing)(xing)政(zheng)人事部部長趙思媛介(jie)紹了集團當前的(de)(de)(de)相關人事管理制度的(de)(de)(de)建設情(qing)況,并從人力資源的(de)(de)(de)實際工作(zuo)出發,分析了集團2022年(nian)以來的(de)(de)(de)勞動關系(xi)管理情(qing)況,圍繞員工的(de)(de)(de)入職離職管理、勞動合同(tong)簽(qian)訂、勞務派遣用工形(xing)式等方面內容進行(xing)(xing)介(jie)紹和分享。

為了提(ti)(ti)高(gao)會(hui)議成(cheng)效(xiao),行政人事(shi)部(bu)(bu)提(ti)(ti)前收集了各部(bu)(bu)門(men)及子(zi)公(gong)司(si)在人力管理(li)實際(ji)工(gong)作中發現的具體問題(ti)。在會(hui)議現場,各參會(hui)人員圍繞著“企業勞(lao)動風險(xian)預防與管理(li)”主(zhu)題(ti),就本部(bu)(bu)門(men)(公(gong)司(si))的問題(ti)進(jin)行現場交流和探討,并由律(lv)師顧問、集團領(ling)導(dao)進(jin)行現場解答。

韋文學(xue)強調,集團(tuan)(tuan)(tuan)屬于(yu)人(ren)才密(mi)集型企業,人(ren)才是集團(tuan)(tuan)(tuan)發展(zhan)的基(ji)礎(chu),各(ge)部(bu)門、子公司務必要(yao)高(gao)度(du)重視人(ren)力資源(yuan)管理(li),嚴格按照集團(tuan)(tuan)(tuan)關于(yu)人(ren)才管理(li)工作的要(yao)求,落(luo)實各(ge)項人(ren)事管理(li)制度(du),合理(li)規避勞動(dong)用工風(feng)險。特別是要(yao)加強各(ge)項人(ren)事制度(du)的宣傳和貫(guan)徹(che),讓(rang)全(quan)體(ti)員(yuan)工了解(jie)、熟悉并掌(zhang)握制度(du)內容(rong),切實保(bao)(bao)障(zhang)集團(tuan)(tuan)(tuan)和員(yuan)工雙(shuang)方的合法權益,構建和諧穩定的勞動(dong)關系,為集團(tuan)(tuan)(tuan)的長遠(yuan)發展(zhan)保(bao)(bao)駕護(hu)航。

通過(guo)此次會議,有效提高(gao)了各部門、子公司(si)負(fu)責人(ren)(ren)對勞(lao)動政策法(fa)規的正確理(li)解和風險(xian)防范意識,為搭建集(ji)團精細化人(ren)(ren)力資源管理(li)體系奠定扎(zha)實的基(ji)礎。

(供(gong)稿:行政人事部)

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